مباديء السلوك الإداري

إيماننا في مجموعة آراك أنه من أجل التحقيق الكامل لرسالتنا، يجب أن نضع مجموعة من المباديء الأساسية عبر كل المستويات الهرمية لمنظمتنا والتي ستحكم المنهج الذي سنسلكه  جميعاً.

تقدير موظفينا:

نحن نؤمن أن موظفينا هم قلب نجاحنا، وعلينا أن نحصل على دعمهم الكامل على كل مستويات المنظمة وذلك بالإعتراف بجهودهم وثناءهم عليها بفعالية.

إحترام المجتمع:

من المهم أن نبقي على علاقة مثمرة مع المجتمعات المحلية التي نعمل فيها وذلك بالتفاعل بنشاط وإحداث تأثير موجب.

إرضاء الزبائن:

أساس نجاحنا ودعامته هو ان نحاول تلبية اذواقهم  بل والتفوق على توقعات عملاءنا.

العمل في سرية:

التمسك بالسرية هي ثقافة مغروسة عبر كافة مستويات الادارة للمحافظة على السلوك المهني عند التعامل مع الزبائن والممولين والشركاء الأخرين.

دعم المستقبل:

نشجع الأفكار والأفعال التي تسمح لكل أولئك الذين حولنا من الإستفادة من مجهوداتنا وإستثمار الزمن والمال لتحقيقها.

حماية البيئة:

سلوكنا كمنظمة وطنية مسؤولة ليس كاملاً إذا لم نستغل كل فرصة لتقليل أثار الكاربون ودراسة الأثر الذي نتركه على البيئة المحلية وإيجاد حلول إبتكارية لتخفيفها.

معايير الصحة والسلامة:

شعبنا هو الذي أرسى أساس نجاحنا ولذا فنحن في مجموعة آراك نتبع مدخلا يركز على الناس حيث لا نفاوض أبداً في صحة وسلامة موظفينا.

ضمان الجودة:

جاءت مجموعة آراك والجودة يداً بيد منذ الإستهلال؛ حيث شيدت المجموعة نفسها بتقديم منتجات تخضع لعمليات ضمان وجودة صارمة.